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Prüftechnik

Prüftechnik (m/w/d)

  • Eferding

Deine Aufgaben:

Aufbau und fachgerechter Anschluss der vollständigen Prüfanordnung sowie Durchführung elektrischer Prüfungen an Luftdrosselspulen im Hochspannungs- und Prüflabor

Auswertung, Dokumentation und Interpretation von Messergebnissen im Rahmen von Qualitätsprüfungen und -inspektionen

Durchführung von Abnahmeprüfungen im Beisein nationaler und internationaler Kunden, inklusive fachlicher Erläuterung der Prüfmethoden und -ergebnisse sowie Sicherstellung kundenspezifischer Anforderungen

Erstellung vollständiger Prüfprotokolle, Qualitätsaufzeichnungen und technischer Dokumentationen

Dein Profil:

Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre oder HTL), idealerweise im Fachbereich Elektrotechnik oder Mechatronik

Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Effiziente, selbstständige und proaktive Arbeitsweisemit ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein

Hohes Maß an Genauigkeit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit sowie ausgeprägtes Interesse daran, Ursachen und Zusammenhänge zu verstehen

Wir bieten:

Sicheren Arbeitsplatz in einem abwechslungsreichen und technisch anspruchsvollen Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung

Unternehmenskultur, die von Innovation, Offenheit und Mut zu kontinuierlichen Verbesserungen geprägt ist

Kollegiales Umfeld, das gemeinsam und vertrauensvoll handelt – als starkes Team mit echtem Zusammenhalt

 

Unsere Gehälter liegen deutlich über den Mindestgehältern gem. dem Kollektivvertrag Metallgewerbe. Die KV-Mindestwerte liegen zwischen € 2.727,40 und € 4.145,62. Über das tatsächliche Gehalt möchten wir mit dir in einem persönlichen Gespräch reden.

Benefits entdecken

How it works

Dein Weg zum Traumjob

  • 01 Online Bewerbung

    In wenigen Klicks schickst du deine Bewerbung ab.

  • 02 Persönliches Gespräch

    Wir wollen dich in Natura kennenlernen und austauschen.

  • 03 Schnuppern

    Du kannst einen Probearbeitstag machen, um das Team gleich besser kennenzulernen.

  • 04 Willkommen im Team!

    Nach dem persönlichen Gespräch und dem weiteren Kennenlernen hoffen wir, dass wir dich bald als neues Teammitglied begrüßen dürfen!

  • Deine Ansprechpartner: Stefanie & Laura

    Stefanie Kranzpiller: +43 (0) 7272 75 200 – 520
    Laura Dannerbauer: +43 (0) 7272 75 200 – 521
    Mail: jobs@coilinnovation.at
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Vorteile bei COIL Innovation

Unsere Benefits

Mensch auf einem Fahrrad fahrend

Firmenradl.at

Wir ermöglichen unseren Mitarbeiter:innen die Nutzung und den Kauf von kostengünstigen Fahrrädern

Person macht eine Massage

Massagen

Wir bieten Massagen an, um das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter:innen zu erhalten und zu steigern

Mann hebt eine Langhantel

Fitnessstudio

Wir beteiligen uns bei den jährlichen Mitgliedsbeiträgen unserer Mitarbeiter:innen beim Fitnessstudio Vitadrom

Uhr mit einem Zeiger

Gleitzeit

Wir gestalten die Arbeitszeiten unserer Mitarbeiter:innen flexibel

Absolventenhut auf schwarzem Hintergrund

Aus- & Weiterbildung

Wir unterstützen, fördern und fordern unsere Mitarbeiter:innen mit individueller Aus- und Weiterbildung

Essen in zwei Behältern mit Gabel

Verpflegung

Wir versorgen unsere Mitarbeiter:innen mit Zuschüssen zum Mittagessen und bieten Obst, Kaffee und Tee zur freien Entnahme an

Haus mit Aktentasche symbolisiert Homeoffice

Homeoffice

Wir schaffen mit einer attraktiven Homeoffice-Möglichkeit noch mehr Flexibilität

Älterer Mensch mit Rollator

Pensionsvorsorge

Wir erhöhen den künftigen Pensionsanspruch unserer Mitarbeiter:innen mit zusätzlichen Zahlungen

  • Mensch auf einem Fahrrad fahrend

    Firmenradl.at

    Wir ermöglichen unseren Mitarbeiter:innen die Nutzung und den Kauf von kostengünstigen Fahrrädern

  • Person macht eine Massage

    Massagen

    Wir bieten Massagen an, um das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter:innen zu erhalten und zu steigern

  • Mann hebt eine Langhantel

    Fitnessstudio

    Wir beteiligen uns bei den jährlichen Mitgliedsbeiträgen unserer Mitarbeiter:innen beim Fitnessstudio Vitadrom

  • Uhr mit einem Zeiger

    Gleitzeit

    Wir gestalten die Arbeitszeiten unserer Mitarbeiter:innen flexibel

  • Absolventenhut auf schwarzem Hintergrund

    Aus- & Weiterbildung

    Wir unterstützen, fördern und fordern unsere Mitarbeiter:innen mit individueller Aus- und Weiterbildung

  • Essen in zwei Behältern mit Gabel

    Verpflegung

    Wir versorgen unsere Mitarbeiter:innen mit Zuschüssen zum Mittagessen und bieten Obst, Kaffee und Tee zur freien Entnahme an

  • Haus mit Aktentasche symbolisiert Homeoffice

    Homeoffice

    Wir schaffen mit einer attraktiven Homeoffice-Möglichkeit noch mehr Flexibilität

  • Älterer Mensch mit Rollator

    Pensionsvorsorge

    Wir erhöhen den künftigen Pensionsanspruch unserer Mitarbeiter:innen mit zusätzlichen Zahlungen

Häufige Fragen

Frequently Asked Questions

Wie kann ich mich bewerben?

Über unser Online-Formular oder per E-Mail.

Wie schnell erhalte ich eine Rückmeldung auf meine Bewerbung?

Online-Bewerbungen bestätigen wir sofort, E-Mail-Bewerbungen innerhalb von sieben Tagen. Eine erste Rückmeldung erhältst du in der Regel innerhalb von zwei Wochen ab Eingangsbestätigung.

Kann ich mich initiativ bewerben?

Sehr gerne – wir freuen uns über deine Bewerbung, auch wenn aktuell keine passende Stelle ausgeschrieben ist.

Wie bereite ich mich am besten auf das persönliche Gespräch vor?

Informiere dich vorab über unser Unternehmen und überlege dir, welche Fragen du uns stellen möchtest.

Welche Unterlagen sind erforderlich?

Lebenslauf, relevante Zeugnisse und optional ein Motivationsschreiben.

Gibt es einen Schnuppertag?

Nach dem ersten Gespräch laden wir dich zu einem Schnuppertag ein, um unser Team kennenzulernen.

Wie läuft das erste persönliche Gespräch ab?

Es ist ein lockeres Gespräch, bei dem wir uns gegenseitig vorstellen und Fragen stellen.

Wen kann ich kontaktieren, wenn ich vorab Fragen zu einer Stelle habe?

 

Du kannst vor und während dem Bewerbungsprozess unser HR-Team telefonisch oder per E-Mail kontaktieren und Fragen stellen.